RESPONSABLE UNITE DE PRODUCTION LAQUAGE H/F

NLMK Strasbourg est un site français où s'exercent les activités du Groupe NLMK en matière d'aciers revêtus, pour l'Europe. L' entreprise fabrique des aciers galvanisés à chaud et prépeints, commercialisés sous forme de bobines , feuilles (ou tôles planes) et bandes refendues à destination de l’ industrie automobile (fabricants et sous-traitants), la construction , l’ industrie générale , les fabricants de mobilier métallique , entre autres. Les capacités de production du site sont de 400 000 tonnes d’acier galvanisé à chaud et de 120 000 tonnes d’acier prépeint. NLMK Strasbourg est réputée pour son service sur mesure et sa réactivité grâce à son centre de services intégré, qui en fait l’un des acteurs les plus flexibles du marché.

NLMK Strasbourg recherche pour son atelier de laquage, un responsable d'unité de poduction.

Vos missions : 

Management des équipes de production 

  • Assurer le management de son équipe et organiser le travail en veillant à l'adéquation de la charge et des ressources
  • Identifier, valoriser et développer les compétences du personnel (souhait de mobilité, développement d'expertise...)
  • Animer des groupes de travail dans le cadre de projets au sein de l'usine, destinés à améliorer l’appareil de production ou les conditions de travail
  • Veiller et sensibiliser les équipes à l'application des consignes et règles de sécurité, piloter des actions de prévention

Gestion de la fabrication

  • Assurer et contrôler le pilotage du processus de fabrication de ses lignes de production au regard du cahier des charges
  • Garantir les coûts, les délais d'intervention et contrôler la qualité de la production
  • Garantir l'approvisionnement et la disponibilité du matériel et des stocks (matières premières, produits semi-finis...)
  • Respecter les normes de sécurité et de qualité du processus de fabrication
  • Analyser au jour le jour les indicateurs de suivi de la production (données de reporting, tableaux de bords, taux de déchets, taux de pannes...)
  • Construire ou améliorer les indicateurs de performance et prendre les mesures de réajustement nécessaires pour améliorer la production
  • Planifier les objectifs de production (produits ou gammes), les investissements et les moyens (humains, machines, etc.) à court et moyen terme

Fiabilisation et amélioration des process

  • Mettre en œuvre des démarches d'amélioration continue de l’organisation industrielle.
  • Prévoir les ajustements nécessaires pour réduire les cycles de production (réorganisations, changement de méthodes de travail...) ou s'adapter à de nouvelles commandes (modification de l’appareil de production, réorganisation des équipes...).
  • Assurer la maintenance préventive de premier niveau par son personnel.
  • Travailler en étroite collaboration avec les services supports, maintenance, qualité...

Votre profil :

  • Bac +2 à Bac +5 / Ingénieur de Production
  • Expérience de 10 ans dans l'industrie, de préférence en process continu et idéalement en sidérurgie / métallurgie
  • Minimum 3 à 5 ans d'expérience managériale 

Compétences indispensables pour le poste :

  • Techniques de management
  • Bonnes connaissances de la législation sécurité et du droit du travail
  • Base en gestion de production
  • Mécanique, électrotechnqiue, hydraulique
  • Outils de résolution de problème et d’amélioration continue
  • Normes sécurité, qualité et environnement
  • Outils bureautiques

Qualité requises : 

  • Capacité à animer et fédérer des équipes autour des objectifs de production
  • Aptitude à déléguer
  • Capacité d'adaptation, ouverture d'esprit et capacité à communiquer avec différentes équipes (du dirigeant à l'opérateur)
  • Pragmatisme, capacités d'organisation, de méthode et de planification, pour gérer la fabrication au quotidien
  • Rigueur afin de faire respecter l'ensemble des procédures de fabrication
  • Grande réactivité pour résoudre rapidement des problèmes et sens de l'anticipation pour parer aux incidents ou dysfonctionnements (pannes...)

Type d'emploi : temps plein / CDI